为满足公司深化改革、二次创业的需要,强化宣传文秘工作,近期,公司在全员中公开选聘综合部文秘宣传主办。
经过4天的公示酝酿,宣传发动,最终有4名员工报名尝试。12月22日下午,由公司分管领导主持、人力资源部组织的笔试顺利完成。此次笔试,公司特邀请1名资深专业老师命题并评卷,试卷内容既切合公司实际,同时充分考验应聘者是否有敏锐的思维、行文如流水的速度和信手拈来的文采。整个考试过程,封闭作业、专人监工、准时验收,充分体现了公平公正。
此次选聘作为公司选贤用能又一创新之举,充分体现能者上、有为就有位的新用人理念,避免选聘流于形式、失之效果;而从另一方面,也号召全体员工,在新时代、新形势、新背景下,勤学习、乐思考、善总结,充实提升,找到发挥能力、展现风采、体现价值的舞台。 (人力资源部 谭学平 供稿)
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